Zaměstnanost v době „koronakrize“: Jak se daří lidem v Česku sehnat práci?
Pandemie koronaviru změnila rapidně požadavky na zaměstnání. Mnoho lidí také o svou pozici kvůli krizi přišlo. Nezaměstnanost výrazně stoupla a ve společnosti panuje někdy až vleklý boj o volná místa. Jak se v Česku daří najít nové zaměstnání a jaké mají uchazeči představy o nové práci?
Firmy zaznamenaly až desetinásobný počet uchazečů na jednu pozici
Řada společností nabízející volné židle tvrdí, že počet uchazečů na jednu pozici se znásobil téměř desetkrát. Konkurence je tedy nyní na trhu práce významná. Tento nárůst je patrný zejména v administrativních oborech. Najít práci není momentálně složité, avšak proces může být poněkud zdlouhavější.
Lidé mění požadavky na finanční ohodnocení a benefity
Češi se dle průzkumů dělí na dvě skupiny, jedni vezmou za vděk vším, co se naskytne a ti druzí zvyšují značně nároky na finanční ohodnocení dané pozice. Vzhledem k době, která panuje, se logicky soustředí uchazeči i na možnost práce z domova. Tento benefit je momentálně nejvyhledávanější. Čechy také nejvíce zajímají zaměstnavatelé, kteří nabídnou po zkušební době smlouvu na dobu neurčitou. Společnost se tedy skutečně mění a shlíží se především v jistotách a stabilitě. Je práce online a na dálku budoucností? Mnoho zemí včetně nás má k tomu našlápnuto. A co vy? Také pracujete z domova?
Poslední
komentáře u článků
Diskuse k článku
JanO